1.

成本优化提成。即全年相对上一年增长的毛利率。给予一定百分比提成。

2.

销售毛利提成。即销售提成*占比+毛利提成*占比。

3.

目标奖励。全年销售多少.达成比例多少提成多少。毛利达成多少比例多少。设置阶梯。举例

商品上年采购利润在 10%.今年提高 15%.给予增加部分 10%.即 5%*1.