尽管单位购买了工伤险，但在某些情况下还是可能需要请律师。工伤险主要是为雇员提供保障，当发生工伤事故时，保险公司会提供相应的赔偿。然而，有时员工可能面临保险公司拒赔、赔偿不足或争议解释等问题，这时候聘请律师可能是有帮助的。

律师可以帮助员工查看保险条款，评估赔偿金额是否合理，并代表员工与保险公司进行谈判或提起诉讼。

此外，律师还可以帮助员工了解自身的权益和责任，并提供法律建议和指导。因此，聘请律师在处理工伤险赔偿问题时可能会起到积极的作用。