养老金基数百分比是指企业或机构为职工缴纳社保时，按照职工工资基数计算社保缴费的一项标准。

每个月，用人单位会按照职工的薪资水平计算出一个工资基数（也称为社保基数），然后按照规定的比例向社保基金缴纳养老保险等社会保险费用。这个比例就是养老金基数百分比，通常是由政府根据国家经济状况、人口结构等因素进行调整，以保证养老金的可持续性。

例如，如果一个企业的养老金基数百分比为20%，而员工的月工资基数为8000元，那么该企业为员工缴纳养老保险费用的金额就是8000元乘以20%，即1600元。这样，员工参保后就可以享受到相应的养老保险待遇。

不同的地区和行业的养老金基数百分比是有差异的，而且有时也会根据经济形势等因素进行调整，因此具体的百分比标准需以当前规定为准。