90年以前临时工的工龄最新规定并不存在，因为90年以前的中国没有颁发过《劳动合同法》，也没有相关法律对临时工的待遇和权益做出规定。相对而言，临时工的生存和发展面临诸多不确定性和不公平性。所以，对90年以前的临时工而言，想要保障自身权益，需要详细了解和掌握各期政策法规，理性维权，争取自身权益。随着时间的推移，2019年实施的新版《劳动合同法》更加严格规范了劳动者的权益，而临时工的权利也有了更多明确的规定和保障。